民调：37%未接种美国员工会因疫苗令而辞职

美国凯泽家庭基金会（Kaiser Family Foundation）的一项民意调查发现，如果雇主强制要求员工接种疫苗，或要求未接种疫苗的员工每周进行COVID-19（中共病毒）检测，将会有超过三分之一的员工辞职。

根据周四（10月28日）公布的这项调查结果，如果不接种疫苗的人可以每周进行病毒检测的选项被取消，则有大约72%的人表示将会辞职。大约60%的未接种疫苗的工人说，如果没有可以每周检测的选项，他们将尝试获得宗教或医学原因的疫苗接种豁免。

到目前为止，有大约5%未接种疫苗的成年人——约占美国成年人总数的1%——已经因为COVID-19（中共病毒）疫苗强制令而失去了工作。然而，调查结果表明，如果乔‧拜登总统正式发布一项行政命令，要求那些员工人数超过100人的雇主，需强制要求员工接种疫苗，或者每周进行COVID-19（新冠病毒）检测，那么这个百分比数字可能会出现激增。

本月早些时候，拜登的劳工部已经将该总统令的紧急临时标准的文本，发送给了管理和预算办公室（Office of Management and Budget）进行审查。目前尚不清楚，联邦政府是否以及何时会颁布这项针对私营企业的强制令。此外，有关这项命令的细节（包括如何执行）也尚未被披露。