北京鼓励年轻人当蓝领技工 为何难获响应

尽管每年有大量的大学毕业生仍处于失业状态，但数百万蓝领岗位仍处于空缺状态，然而年轻人仍不愿进工厂。专家认为，这不单是待遇低、缺乏尊重的问题，背后还有中共体制性因素。

近十来年，中国大陆有一种怪现象，每年都有数百万中国年轻人毕业即失业，要么成为外卖员、主播甚至是“全职儿女”。另一方面，工厂急需的高级技工出现巨大缺口。

中国技工70%以上是农民工，真正高级技工仅占5%，远低于日本的40%和德国的50%。

中共人社部数据显示，到2025年，中国制造业预计将面临3000万名技术工人的短缺。

《中国蓝领群体就业研究报告（2022）》显示，在中国蓝领技工中，初中学历占比过半，高中/职高/中专/技校占比34.7%，大专及以上蓝领占比仅为8.8%。老一代农民工正在变老，而90、00后年轻群体进入蓝领工作岗位的意愿不断降低。

为了鼓励年轻人进工厂，中共当局2021年10月发布指导意见，到2035年，中国职业教育应跻身世界前列。

2022年5月起施行的新《职业教育法》提升了职业教育的地位，指出职业教育与普通教育具有同等重要性，职业学校毕业生应当享有平等的受教育和就业机会。

尽管社会需要大量技工，中共又大力推动，但他们即使选择当外卖员、主播甚至是“全职儿女”，也不愿进工厂当蓝领。

在媒体以往的报导中，工资低、对职业教育缺乏尊重和师资短缺被认为是主要原因。